وصف الوظيفة
هذه الوظيفة مسؤولة عن توظيف عدد كبير من المرشحين في بيئة عمل سريعة. يتعين على الشخص إيجاد ومصدر المرشحين عن طريق زيارة الكليات، وحضور معارض الوظائف، وحضور الأحداث الشبكية، واستغلال وسائل التواصل الاجتماعي. كما يضمن سلاسة عملية انضمام الموظفين الجدد ويساعد في العمليات اليومية لوظائف رأس المال البشري.
المهارات المطلوبة
- التواصل الفعال
- مهارات التفاوض
- الشعور بالمشروع
- التوظيف والتجنيد
- استراتيجيات التوظيف
المؤهلات المطلوبة
- القدرة على العمل تحت الضغط
- خبرة في التوظيف
الوسوم
توظيف
تجنيد
إدارة رأس المال البشري
استراتيجيات التوظيف
تنسيق_التوظيف